
W dzisiejszej gospodarce opartej na wiedzy różnorodność pracowników, ich
odmienne
talenty oraz kompetencje stanowią bezcenny zasób
każdego przedsiębiorstwa. Skuteczne zarządzanie różnorodnością w
organizacji dostarcza firmie korzyści związanych z zatrudnianiem i
retencją personelu, kreatywnością, umiejętnością rozwiązywania problemów
i zaangażowaniem w sprawy dotyczące klienta. Dodatkowo pracownicy
odczuwają większe zadowolenie z pracy i zachowują się bardziej lojalnie.
Zapraszamy do udziału w pierwszym spotkaniu Diversity Business Meetings in Poznań, na którym będą Państwo mogli wymienić się własnymi spostrzeżeniami dotyczącymi tematu różnorodności oraz skorzystać z doświadczenia naszych ekspertów oraz gości specjalnych.
Patron medialny wydarzenia:

Zapraszamy do udziału w pierwszym spotkaniu Diversity Business Meetings in Poznań, na którym będą Państwo mogli wymienić się własnymi spostrzeżeniami dotyczącymi tematu różnorodności oraz skorzystać z doświadczenia naszych ekspertów oraz gości specjalnych.
Patron medialny wydarzenia:
